الجمعة 22 نوفمبر 2024 الموافق 20 جمادى الأولى 1446
رئيس التحرير
شيماء جلال
عاجل
جامعات

جامعة أسيوط تشهد فعاليات المائدة المستديرة الثالثة للمركز الجامعي للتدريب المهني

كشكول

 

شهدت جامعة أسيوط تحت رعاية الدكتور أحمد المنشاوي رئيس الجامعة، اليوم الخميس الموافق ١٢ من سبتمبر؛ وقائع المائدة المستديرة الثالثة، والتي نظّمها المركز الجامعي للتطوير المهني، تحت عنوان:" تكنولوجيا المعلومات"، وذلك بحضور الدكتور أحمد عبد المولى نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، وتنظيم الدكتور محمد سليمان مصيلحي مدير المركز الجامعي للتطوير المهني، وبمشاركة لفيف من المهندسين، والتقنيين، والمطورين، والشركات العاملة في مجالات تكنولوجيا المعلومات، وريادة الأعمال.

وأكد الدكتور أحمد المنشاوي؛ أهمية موضوع المائدة المستديرة، ودورها في تناول أحد أهم القضايا المتعلقة بسوق العمل، وهى المهارات المطلوبة من طلاب، وخريجي كليات القطاع التكنولوجي؛ للالتحاق بسوق العمل، واستعراض دور الجامعة في تأهيل الطلاب، والخريجين ليكونوا على قدرٍ عالٍ من الكفاءة، والمهارة المطلوبة لسوق العمل، مشيرًا إلى الأهمية التي يحظى بها قطاع تكنولوجيا المعلومات، ضمن أولويات أجندة الدولة المصرية؛ بوصفه بوابة مصر نحو المستقبل.

وأشار رئيس جامعة أسيوط إلى اهتمام الجامعة بمسار التعليم التكنولوجي بوصفه من المسارات التعليمية المهمة، التي تسهم في تأهيل الخريجين؛ للتعامل مع معطيات العصر بمنظور متطور،وأساليب، وتقنيات حديثة، وإعدادهم؛ ليكونوا قادرين على تلبية مُتطلبات سوق العمل في قطاع تكنولوجيا المعلومات، على المستوى المحلي، والإقليمي، والدولي، وذلك يأتي من خلال عدة محاور، منها: تقديم الكثير من البرامج الدراسية الحديثة التي تُلبي احتياجات مجتمع الصناعة، والمجتمع، والاهتمام برفع الوعي بين الطلاب، والخريجين حول ضرورة تنمية مهاراتهم؛ في مجالات تكنولوجيا المعلومات، وريادة الأعمال، والابتكار.

  ومن جهته؛ أكد الدكتور أحمد عبدالمولى؛ على ضرورة الاهتمام بصناعة الكوادر البشرية؛ لأنهم الطريق إلى وظائف المستقبل، خاصةً في ظل الطفرة التكنولوجية المستمرة، وأثرها على إعادة تهيئة كافة أسواق العمل، في جميع أنحاء العالم، مشيرًا إلى توجه الدولة المصرية في الأونة الأخيرة؛ إلى القطاع التكنولوجي، والذكاء الإصطناعي، والتكنولوجيا الرقمية؛ نظرا لأهمية هذا المسار التكنولوجي فى قيادة مسيرة التنمية، لافتًا أن هذا الاهتمام ظهر فى الإقبال الكثيف من طلاب الثانوية العامة على كليات القطاع التكنولوجي، خاصة في ظل التنافسية الشديدة التي يشهدها سوق العمل المحلي، والدولي في هذا المجال.

واستعرض الدكتور محمد سليمان؛ أنشطة المركز الجامعي للتطوير المهني بجامعة أسيوط، والذي تم إنشاؤه في  ٣٠ من أبريل ٢٠٢٣م؛ بالتعاون بين جامعة أسيوط والجامعة الأمريكية بالقاهرة؛ بتمويل من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية USAID، والذي يهدف إلى: سد الفجوة بين احتياجات سوق العمل، والدراسة الأكاديمية، مستعرضًا  أبرز إنجازات المركز،  منذ إنشائه، وحتى الآن ومنها: تنظيم ورش عمل التطوير المهني، وتنفيذ عدد من الدورات التدريبية فى اللغة الإنجليزية، ومهارات التوظيف، والتعاون مع بعض الشركات؛ لتوفير  فرص العمل في المجالات المختلفة من خلال ملتقيات التوظيف، وتنظيم عدد من البرامج التعريفية، وجلسات التطوير المهني، والزيارات الميدانية، والندوات التعريفية، والتوجيهية، وذلك بإجمالى عدد مستفيدين بلغ (٨٤٧٥) مستفيدًا.

  وأوضح الدكتور محمد سليمان: مخرجات الموائد المستديرة السابقة، التي نظمها المركز الجامعي للتطوير المهني، ومنها؛ بناء شراكات جديدة بين جامعة أسيوط، وأصحاب الأعمال من القطاعات المختلفة على المستوي المحلي، ووضع تصور بالموضوعات التدريبية التي تناسب سوق العمل لخريجي القطاع الطبي، واستحداث برامج تدريبية؛ تناسب متطلبات سوق العمل من المهارات المختلفة، وعقد جلسات تعريفية ( ندوات) مع أصحاب الأعمال ؛ للتعريف بالمهارات المطلوبة للتوظيف، وتوفير فرص وظيفية، وتدريبية لطلاب، وخريجي جامعة أسيوط، بالتنسيق مع أصحاب الأعمال؛ المشاركة في ملتقيات التوظيف التي تنفذها الجامعة من خلال المركز الجامعي للتطوير المهني.

  وتحدث الأستاذ مينا يوسف؛ عن أهداف مشروع المراكز الجامعية للتطوير المهني ‏(UCCD)‏، والتي تضمنت: إنشاء واستدامة (٤٦) مركزًا جامعيًا للتطوير المهني في (٣٤) جامعة مصرية، من بينها: (۲۷) جامعة حكومية، و(٣) جامعات تكنولوجية،و (٤) جامعات أهلية،إلى جانب تطوير مهارات التوظيف لدى خريجي الجامعات المصرية، وكذلك تعزيز دمج متطلبات سوق العمل داخل منظومة التعليم العالي، مشيرًا إلى أنه تم إنشاء (٣٧) مركزًا جامعيا  للتطوير المهني في ٢٧ جامعة مصرية حكومية حتى (١) الأول من  مارس ٢٠٢٤م، وبلغ عدد الخدمات المقدمة من مشروع  المراكز الجامعية للتطوير المهني منذ إنشائه، وحتى  ۳۱ من ديسمبر ۲۰۲۳م ؛ما يقرب من (٣٦٣،٧١٨) خدمة مقدمة للمستفيدين.

  وأدار الجلسة، الدكتور محمد سامي القاضي مسئول التوظيف، والعلاقات مع أصحاب الأعمال بالمركز، وذلك من خلال؛ مناقشة الحضور حول؛ المهارات الأكثر طلبًا التي يحتاجها خريجو قطاع الحاسبات من المتخصصين في مجالات تكنولوجيا المعلومات بمحافظة أسيوط في المائدة، والتي أسفرت عن عدد من التوصيات؛ كانت خلاصة تشاور، ونقاش ثري بين إدارة الجامعة، وعدد الفاعلين الأساسيين في سوق العمل في قطاع تكنولوجيا المعلومات بمحافظة أسيوط.

  حيث رصدت التوصيات؛ ضرورة ربط شباب الخريجين والمتخصصين بفرص العمل في تخصصات تكنولوجيا المعلومات، بالشركات العاملة بالقطاع، ورفع الوعي الوظيفي عند الشباب، ومساعدتهم في الحصول على فرص العمل المناسبة والمتاحة بقطاع تكنولوجيا المعلومات، وتعزيز فرص الابتكار، وريادة الأعمال التي تقدمها الجامعة للطلاب؛ مما يؤهلهم لسوق العمل.

   وعرض المشاركون في أعمال المائدة المستديرة؛ المهارات المطلوبة في سوق العمل في القطاع التكنولوجي أهمها؛  الإلمام  بتقنيات الذكاء الاصطناعي (AI)، وإدارة الأعمال، وتحليل البيانات، واستخدام برامج microsoft Office، والبرمجة، واللغات، والقدرة على حل المشكلات، هذا إلى جانب المهارات الحياتية soft skills، والمتضمنة؛ إدارة الوقت، ومهارات التواصل، وحل المشكلات، ومهارات التفاوض، والإقناع، والتفكير التحليلي، واتخاذ القرار، فضلًا عن الإلمام بمهارات الأمن السيبراني، وحماية الشبكات من الهجمات الإلكترونية، وأيضًا مهارات STEM.

    وفيما يتعلق بتأثير الذكاء الاصطناعي على فرص العمل في قطاع الحاسبات والمعلومات؛ أجمع المشاركون في فعاليات المائدة المستديرة؛ أن مجال الذكاء الاصطناعي على نجاحه فى خلق فرص عمل جديدة، وتطوير الوظائف التقليدية، مؤكدين على ضرورة التوسع في استخدام الذكاء الاصطناعي، فى مختلف القطاعات؛ الطبية، والتجارية، والاقتصادية؛ لدوره، وأهمية تطبيقاته في تحقيق تحسينات جوهرية في إنتاجية هذه القطاعات، وتقديم منتجات، وخدمات بجودة عالية، وفي وقت قياسي.

  واقترح المشاركون؛ تعاون الجامعة مع الشركات التكنولوجية وقطاع الصناعة؛ لإنشاء مراكز بحثية؛ لإعداد، وتأهيل الكوادر الشابة من الطلاب، والخريجين على إجراء أبحاث علمية تطبيقية؛ تخدم قطاع الصناعة، مع وضع خطط لتوعية العاملين في قطاع تكنولوجيا المعلومات ؛ بأخلاقيات استخدام التكنولوجيا، والتعامل معها.
وعلى هامش المائدة المستديرة، عقدت شركة Ejada؛ جلسة تعريفية، بحضور المهندسة هايدي هاني مدير التوظيف بالشركة؛ للتعريف بالشركة، وأهم الأنشطة، والخدمات التي تقدمها الشركة، كما تم خلال الجلسة؛ الإعلان عن توفير  الشركة (٥٠) فرصة عمل للشباب في مجال تكنولوجيا المعلومات.