مكافأة توازي كامل الأجر.. الجامعات تبدأ توفيق أوضاع شاغلي وظيفة أستاذ متفرغ
تبدأ الجامعات المصرية توفيق الأوضاع المالية لشاغلي وظيفة أستاذ متفرغ قبل العمل بهذا القانون اعتبارًا من شهر فبراير الجاري، وذلك تنفيذًا لقرار رئيس الجمهورية بشأن تعديل بعض أحكام قانون تنظيم الجامعات.
ووفقًا لمنشور رسمى فإن الضوابط نصت على أن يتم التعيين بصفة شخصية فى ذات الكلية أو المعهد جميع من يبلغون سن إنتهاء الخدمة، ويصحبن أستاذة أو اساتذة متفرغين أو مدرسين متفرغين بحسب الوظيفة التى كانوا يشغلونها قبل بلوغ تلك السن، وذلك ما لم يطلبوا عدم الاستمرار فى العمل، ولا تحسب هذه المدة فى المعاش.
كما نصت التعديلات على منح شاغلى الوظائف المشار إليه مكافأة إجمالية توازى كامل الأجر على أن تزيد تلك المكافأة بمقدار آية زيادة مالية قد تطرأ عليه، مع الجمع بين المكافأة والمعاش، مع التأكيد على تمتعهم بذات الحقوق المقررة لأعضاء هيئة التدريس وعليهم واجباتهم فيما عدا المناصب الإدارية داخل الجامعات الخاضعة لأحكام قانون تنظيم الجامعات.
والزمت الجامعات بتوفيق الأوضاع المالية لشاغلى وظيفة استاذ متفرغ قبل العمل بهذا القانون اعتبارًا من شهر فبراير الجارى، على أن تستبدل عبارة "الاستاذ أو الاستاذ المساعد أو المدرس المتفرغ بحسب الأحوال بعبارة الاستاذ المتفرغ.
